4月21日,杭州临江高科园召开“企业党组织党建工作交流暨学习贯彻二十大精神专题培训”会议,临江高科园党工委委员、副主任孙浩出席并讲话。来自颖泰生物、龙山化工、格力电器、传化公路港、创捷新能源等多家公司党组织负责人参会并交流党建工作,此外还特别邀请中共杭州市委党校党史党建教研部教授方卫红做专题报告。
图|会议现场图
临江高科园是钱塘区最早六个实体化运作的块状产业平台之一,是推动钱塘区高质量发展的重要力量,深入学习贯彻党的二十大精神,深刻学习领会党的二十大赋予的新的重大历史使命,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,勇当时代先锋,跑出临江高科园高质量发展“加速度”。
(资料图片)
图|临江高科园党工委委员、副主任孙浩讲话
临江高科园党工委委员、副主任孙浩充分肯定了2022年园区企业党建工作,他指出企业党建工作经验丰富,内容扎实,覆盖面广,希望大家可以进一步学习交流,临江高科园也将积极提高平台的党建工作水平,党建引领助力企业高质量发展。
同时孙浩也回顾了2022年临江高科园党建工作,包括举办“红领钱潮 行走自贸”系列党建活动,举办高端制造产业研讨会助力企业发展,开展“迎七一 走红企 凝红心 传红力”活动、举办“党建引领 凝聚青年力量”暨企业优秀青年员工评选活动等,充分展示了临江平台的党建风采。
同时,孙浩强调要强化精细管理、拓展党建载体、打造试点示范等三方面有针对性的落实相关举措,着力打造临江高科园党建品牌。
互学互鉴 企业负责人交流党建心得
在党建工作交流环节中,来自由颖泰生物、龙山化工、格力电器、传化公路港、创捷新能源等5名企业党组织负责人紧密结合自身工作实际,从党建品牌、经验做法、作用成效等方面多层次全方位交流展示本单位党建工作。
图|颖泰生物党组织负责人
颖泰生物:采用积分形式对党员进行管理,三会一课、工作业绩、荣誉获取、内部投稿、学习强国、合理化建议、社会表现等多方面对党员进行量化考核、评分,并对积分前30%的党员进行奖励。
图|龙山化工党组织负责人
龙山化工:从严从实抓落实,党建引领抓发展,充分利用四大党支部管理和生产属性,形成组织主职抓生产副职抓党建的工作机制,在生产中充分发挥党员骨干的先锋作用。思想建设方面以主题党日作为重要载体,融合公司经营、生产、安全等各方面工作实际。同时,党建引领凝聚强大力量,充分发挥党建+的引领作用。最后守正创新,打造龙山党建精品。
图|格力电器党组织负责人
格力电器:致力于打造红色制造引擎,充分发挥党建引领作用,紧紧围绕党建与经营融合发展、互促发展的目标,以自主创新为初心,精益求精的匠心武装自己,推动中国自主品牌走向世界,以匠心筑梦奋斗前行。
图|传化公路港党组织负责人
传化公路港:加强组织建设成立物流行业功能性党支部,形成专班落实货车司机群体的党建工作机制,开展红色文明行动,打造红色驿站的党建阵地,组建货车司机党建突击队,开展最美司机党员评选等方面党建活动,打造“传化样本”。
图|创捷新能源党组织负责人
创捷新能源:第一始终做到工作冲锋我在前,面对生产供应等各项危机,党员团队根据可预见性风险提前进行预案管理,确保整车生产交货时间与质量的正常推进。第二组织发展和创建党支部,党员覆盖公司采购、生产质量、进出口业务等业务职能;第三党员干部思想政治建设,结合工作实际重点学习贯彻党的二十大精神;第四反思自醒,对照党的职能职责、党章党规,深刻剖析不足。
一单位一品牌、一支部一特色,企业党组织负责人带领大家切实感受到了党建品牌创建的魅力和风采,体会到了党建工作成效的全面提升。
党建课堂 进一步加强基层党建品牌建设
同时,本次会议还邀请杭州市委党校党史党建教研部教授方卫红,对如何进一步深化加强基层党建品牌建设进行专题培训辅导。
图|方卫红做专题培训
方卫红高度肯定了临江高科园的党建工作,认为党的组织体系与园区企业发展有机结合,是深化党建工作的途径之一,也是对党的二十大精神和要求的有效实现。
方卫红从加强党建品牌建设是高质量党建的必然要求,党建品牌的概念、要素、类型和设计,用先进理论指导高质量党建品牌创建三部分内容入手,同时结合学习案例进行分享,如钱塘区强化数字赋能“先锋聚心”工程、小营巷社区打造党建品牌“红墙门生活共同体”等,深入浅出娓娓道来,为在座的企业党员负责人带来更多思考与启迪,帮助其更好地了解如何将品牌管理理论、党的创新理论与企业党建工作深度融合。
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