天天要闻：“去年我们业务量增加了30%！”春节假期刚过，杭州快递网点老板忙招人了

钱江晚报·小时新闻记者 陈婕

“因新年开工业务需求，现急招快递业务员数名，快递分拣员数名，客服数名，C1驾驶员数名……”刚刚过完年，快递网点负责人小陈就迫不及待地在朋友圈发起了招聘广告，“业务量增加，区域拆分，所以得赶紧招兵买马了。”

这个春节继续快递不打烊。国家邮政局监测数据显示，今年春节长假期间（1月21日至27日），全国邮政快递业运行情况总体安全平稳，揽收快递包裹约4.1亿件，与去年春节假期相比增长5.1%，较2019年同期增长192.9%；投递快递包裹3.3亿件，与去年春节假期相比增长10.0%，较2019年同期增长254.8%。春节期间，全国超百万快递小哥坚守岗位。

(相关资料图)

记者从浙江省邮政管理局了解到，在浙江，这个春节假期，揽收快递包裹业务量为5673万件，同比去年春节假期增长5.2%，投递量为2188万件，同比增长16.4%，两个增速均高于全国平均水平。

“回去过年的快递员这两天陆续都回来了。这次招人主要还是因为业务量增加太多，必须得相应增加人手，不然忙不过来。”小陈从老家安徽来杭州干快递9年多了，现在是中通快递留下网点的负责人。

小陈告诉记者，网点有80来号人，这个春节，大概有三分之一的快递员留在杭州过年，“绝大多数都回老家了，我能理解，毕竟因为疫情好些人都两三年没回去了。”

小陈作为网点负责人，这个假期带头坚守岗位，“说实话，现在市场竞争激烈，所以得抓好服务质量。”

2022年快递量增长速度明显放缓，快递市场“马太效应”下，各大快递公司纷纷注重在“增量”的基础上提升服务品质。

小陈算了算，过去这一年，留下网点业务量增长了30%，对这个成绩他还是挺满意的。

“我们区域以派件为主，覆盖的多为新小区，这两年陆续交付，住的不少都是互联网大厂的员工，他们的购买力还是挺强的。”小陈说，可以预判的是，接下来现有的人手肯定是不够的，因此招人成了小陈这个新年的头等大事。

“招人不好招，尤其我这次要招10名快递员，10名驾驶员。”小陈说，就在前段时间，人力资源社会保障部发布2022年第四季度全国“最缺工”的100个职业排行，其中，快递员排名第三。

“干快递真的累，不过，有付出有回报，我们这里绝大多数都能月薪过万，我对快递这一行很有信心。”小陈笑着说。

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